14 Mayıs 2026
Z Kuşağının Kariyer Tercihleri Ve Yeni İş Alanları
Z Kuşağının Kariyer Tercihleri, Yetenek Yönetimi ve Dönüşen İş Alanları Kuşak Etiketlerinden Beceri Temelli Kariyer ve Yetenek Yönetimine Nurdal…
Etiket arşivinde birebir sonuç yok
z kuşağı yetenek yönetimi için ilgili yazıları buldum.
Bu etiket doğrudan bir yazıya bağlı olmayabilir; ancak aynı ifade yazıların içinde geçiyor olabilir. Etiket adındaki kelimelerle bütün yazı arşivini taradım.
/tag/z-kusagi-yetenek-yonetimi
İçerik içi eşleşmeler
Bu ifade şu yazılarda geçiyor
Sonuçlar etiket adının başlık, kısa ad, özet ve özellikle yazı metni içinde geçmesine göre sıralandı.
kusagiyetenekyonetimi
13 Eylül 2026
Afet Yönetiminde 365 Günlük Gönüllülük Ekosistemi
İYİ NİYETTEN STRATEJİK İNSAN KAPAİTESİNEAfet Yönetiminde 365 Günlük Gönüllülük Ekosistemi Nurdal DURMUŞTürk Kızılay Afet ve Toplum Hizmetleri Genel Müdürü…
20 Eylül 2026
Acil Yardım Ve Afet Yönetimi Sisteminde Gönüllülük Çalışmaları: Örnek Bir Proje “Gonulluol.org”
Acil Yardım ve Afet Yönetimi Sisteminde Gönüllülük Çalışmaları: Örnek Bir Proje “gonulluol.org” Volunteering in Emergency and Disaster Management System:…
25 Eylül 2026
Afet Yönetiminde İnsani Yardımın Rolü
Akademik Çalışma Müdahale Merkezli Yaklaşımdan Dirençlilik Odaklı Bütüncül Bir Çerçeve Risk azaltma, hazırlık, erken eylem, müdahale, iyileşme ve dirençlilik…
14 Aralık 2020
Pandemi Dönemi İk Performans Değerleme Sistemi Ve Etkileri
COVID-19 Krizinin Performans Değerlendirme, Dijitalleşme, Uzaktan Çalışma ve Çalışan Deneyimine Etkileri Nurdal Durmuş İnsan Kaynakları Yönetimi · Performans…
17 Eylül 2026
Afet Ve Krizlerde Gönüllülük
Selman Salim KESGİN 1, Nurdal DURMUŞ 2 1- Dr., Kıdemli Uzman, Kızılay Akademi, İstanbul, Türkiye E-posta: selman.kesgin@kizilay.org.tr 2- Türk…
5 Kasım 2010
Mahinur Özdemir Röportajı
Söyleşi: Nurdal Durmuş Mahinur Özdemir, Türkiye’de 70’lik ihtiyarların koltuk kavgası yaptığı bir dünyada çok genç yaşta milletvekili seçilmiş başarılı…
31 Mayıs 2022
Nurdal Durmuş, Yüksek Lisans Tezi
Akademik çalışma • 2022 Sivil Toplum Kuruluşlarında İnsan Kaynağı Olarak Gönüllülük ve Gönüllü Yönetiminde Dijitalleşmenin Etkisi: Türk Kızılay Örneği…